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，后续宣传也就很容易上手，陆商是你老公，陆氏集团有不少媒体号，到时候让他帮帮忙，为我们推波助澜，把你炒成网红。”水哗啦啦流着。时黎面色微紧，她对网红的解决还停留在芙蓉jiejie阶段，本能感觉到排斥。她不喜欢炫耀，也不喜欢把自己当作素材。江柔看出她的抗拒，嗤笑道：“别想那么多，企业家自己主动宣传自己，让自身成为品牌标签的不在少数，你的陆董不就这样？什么亿万少女的初恋情人，你不会以为这样的通稿是政府帮忙发的吧？”大型公司的发言人大多都有人设，特别是服务于年轻群体的，像什么“国民爸爸”“国民老公”“独立女性典型”。生活中也经常看到各种公司的通稿，什么给员工买房，给员工准备夜宵，陪员工玩游戏，大多都在营造一种“好老板”人设。“利用自身作为切入点宣传品牌是互利互助的事情，既可以稳定你在集团的形象，也可以更一步吸引大众视线，公司有新产品，你可以第一时间将它推广给更多人，节约的宣传费至少一年八位数。”江柔想了想，决定给时黎举个例子。“你知道我名义上的父亲是香港人，他的侄子主动请媒体曝光自己的生活就是为了成为网红，他是搞跑车俱乐部的，需要更多人了解他这个俱乐部，也希望得到更多赞助。流量至上，网络宣传效果某种程度、某种意义，已经超越主流媒体。”“再举个例子，那个一月换一次网红女友的国民老公也是利用自身影响力推销名下的游戏公司，他微博的风吹草动都能引得自媒体纷纷搬运，他就是将自身形象开发很好的例子。”时黎沉默，点头。确实，如果能成为被公众关注的人，的确能获得更大的关注度，对于时兴新品推广很有作用。“我应该怎么做？”听到时黎点头，江柔也关了水龙头，慢慢道：“杨莉这次事情说大也不大，说小也不小，全看你怎么做，我个人是不建议你维持一个很难的人设，毕竟你还有生活，不是像真正的网红，每时每刻都活在视野里。具体做法，我们可以仔细商议，正好陆商也在，你们结婚那么大的事还没请我们吃饭，干脆就今晚？”时黎脸红了几分，不自在地捏住手指，“我不知道他有没有时间，你去问他。”江柔看她这幅模样，也知道今天两人关系近了不少。手指很痛，她也抽不出精力开玩笑，继续说：“当然，这只是一方面，我想的一直是时兴。”“时琴在公司里安插棋子故意制造障碍，这必须是要除掉。新人也就罢了，随便找个理由，挑点刺就能将他辞退，主要还是那些老东西。”“我知道你重感情，觉得不好意思，都是叔叔爷爷辈的，养着就养着，也算帮你爷爷留几分情意。站在你这边的老人，你可以留着，跟你唱反调的、给你下套的，一定让他们滚蛋。”“杨莉出了这种事，估计一时半会死不了，你那姑妈对你心黑，对她女儿可是上心，她一定会尽全力照顾杨莉，这对于我们来说是一次好机会，趁着她放开对公司的掌控，一举将公司拿下，该滚的，回去养老，不想滚的，把他们下放到豫州分公司。”时黎算是明白江柔再想什么，看着认真清洗手指的江柔，时黎低声道：“谢谢你。对不起。”江柔满不在乎，“这次是我逞强，我惩罚我自己，与你无关，我完全可以当即阻止你。清理钉子的事情还要你来做，也只能你来做。这种事陆商有经验，你去请教他。”江柔确实做错了，她没考虑后果，以为一切都在自己掌控中，弄伤手指是所有意外中最轻巧的，她也就认了，也算一个教训。时黎垂下眼睫，抿唇，看了看江柔的手指，又看了看自己的手。不会了，下次不会心软的，她再不会伤害她身边的人。。晚风微凉，陆商接到时黎的电话。电话那头时黎声音软软，有点撒娇的样子，每一个字眼都软软糯糯，“我们结婚那么久，还没有请她们吃过饭，今天江柔的手指为了救我受伤了，我觉得我应该请她吃一顿，补一补。你今天有空吗？我想……”陆商扫了眼手腕上的时间，轻轻勾了勾嘴角，“现在才十点，干脆去水榭天，他们家的药膳挺不错。”今日多亏了江柔，表达一下感谢也是应该的。时黎应了，江柔靠在墙上听两人细声细气交流，不动声色地左右翻看手指，苏晴晴就盯在一旁仔细监督她缠上干净的纱布。手还是好痛，该死的杨莉。刚到手的兰博基尼Reventon，开不了几天又要送回去，好可惜。第20章股份奖励一开始是江柔说，他们听。陆商双手轻搭，支着手肘压在餐桌上，轻哂。时黎坐在他身边，见他似有话要说，忍不住凑过戳戳他的手臂，小心压低嗓音，“你在笑什么？”见她自己凑过来，陆商侧过脸看她，时黎这才注意到他衬衫最上面那颗扣子散开着，隐隐透出脖颈上一块水色极佳的翡翠佛牌，西式的职业装扮配上中式宗。教气息十足的佛牌，让时黎忍不住动了动手指。好想……帮他换一件黛绿色的衬衣，这样搭配更加轻熟。譬如范思哲新款成衣就是如此设计的，再比如……“咳！”江柔不满的咳嗽打断了时黎脑子中的“陆商换衣游戏”。缠着纱布的手指在空中轻轻一晃，直戳戳对着时黎，“刚才我看到你与陆董讨论很激烈，有何高见？”时黎当然不知道说什么好，江柔是经济学院的高材生，随便扔几个词汇她都要去谷歌，让她给江柔提意见，还是算了吧。江柔无语捂额，“你……”话音掐在喉咙里，陆商抬了下眸，拦下了江柔对时黎的责怪，“你刚才说的方法我认真考虑过，觉得不可行。”江柔用以削减开销、节约人力的方法对付一个以营养饮料作为卖点的公司，不太理智。聪明人之间可以少一些客套话。江柔率先发起攻势——“传统管理幅度中制约集权管理的方向、分类借此释放管理压力，是最正常的做法。扁平化管理可以帮助时兴更一步削减开支，简化流程手续，现在时兴最大的问题就是高管不尽全力，得过且过。”陆商从容应战——“传统企业难以跳跃出结构层次，你的扁平化建议，只会毁了时兴。”“OK，假设我是错的，你来想一个方式提高他们的工作效率，让他们都为了时黎奉献快乐晚年。别忘了，那些老东西的存在意味着新人gls i m i s h u w u . c O M 10